【人事】ダイトロン(2025年1月1日)

(2025年1月1日)
M&Sカンパニー電子事業部長、東日本エリア営業部長、山本隆弘
M&Sカンパニー機械事業部長(機械営業部長)磯部英樹
M&Sカンパニー機械事業部東日本営業部長、葭田知和
M&Sカンパニー機械事業部西日本営業部長、森本剛史
M&Sカンパニーグリーン・ファシリティー事業部長兼営業部長(グリーン・ファシリティー部長)加藤正晴
M&Sカンパニーグリーン・ファシリティー事業部技術部長、池田英一
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【人事】阪神電気鉄道(2022年4月1日)

(2022年4月1日)
デジタル経営推進室担当(沿線価値創造推進室・総務部・人事部東京事務所担当)専務、佐々木浩
常務沿線価値創造推進室・ブランド経営推進室担当(取締役沿線価値創造推進室副担当)小川浩昭
常務総務部・人事部・東京事務所担当(取締役)谷昭人
取締役(常務スポーツ・エンタテインメント事業本部長)百北幸司
不動産事業本部長(沿線価値創造推進室副担当)取締役、揚塩健治
取締役スポーツ・エンタテインメント事業本部長(執行役員兼阪神タイガース副社長)谷本修
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【人事】阪急阪神ホールディングス(2022年4月1日)

(2022年4月1日)
グループ経営企画室長兼グループ開発室長(経営推進部長)奥田雅英
人事総務室長、人事部長、上田靖
グループ経営企画室経営推進部長、経営計画部長、奴賀洋之
グループ開発室DXプロジェクト推進部長、山本隆弘
グループ開発室事業開発部長、木内徹
グループ開発室IT推進部長、岡本勇人
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【人事】阪急阪神ホールディングス(2020年4月1日)

(2020年4月1日)
グループ経営企画室広報、グループ経営企画室長兼グループ開発室長、嶋田泰夫
人事総務室サステナビリティ推進兼東京統括部長(人事総務室総務部部長)小原一泰
グループ経営企画室経営計画部部長兼グループ開発室部長、グループ経営推進部長、奥田雅英
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